+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Санитарно гигиенические условия труда на предприятии

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Санитарно гигиенические условия труда на предприятии

Более шире, условия труда — это внешняя среда, производственная обстановка и конструктивно эксплуатационные характеристики применяемой техники, которые оказывают воздействие на человека, на его производительность и качество его труда. Важное значение в сельскохозяйственном производстве имеет создание оптимальных условий труда и контроль за их соблюдением. Это позволяет максимально долго сохранять высокую работоспособность трудящихся, основанную на заботе о психофизиологическом здоровье человека. Также это способствует заметному росту производительности труда на сельскохозяйственном предприятии, что сказывается на экономической эффективности всего сельскохозяйственного производства.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Организационное поведение и управление персоналом.

Санитарно-гигиенические условия труда

Трудовая деятельность. Формы разделения труда. Гуманизация труда. Экономика труда. Трудовые процессы. Эффективность труда. Качество труда. Деятельность человека и её основные формы. Виды деятельности человека. Организация рабочего места при работе за компьютером. Условия труда — характеристики производственного процесса и производственной среды, воздействующие на сотрудника предприятия.

Характеристики производственного процесс а определяются применяемым оборудованием, предметами и продуктами труда, технологией, системой обслуживания рабочих мест. Производственная среда , прежде всего, характеризуется санитарно-гигиеническими условиями труда температура, шум, освещенность, запыленность, загазованность, вибрация и т.

Интенсивность труда характеризует количество труда, затраченного в единицу рабочего времени. Условия труда — совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье человека. Исходя из гигиенических критериев Р 2. Оптимальные условия труда 1-й класс — такие условия, при которых сохраняется здоровье работников и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности.

Допустимые условия труда 2-й класс — характеризуются такими уровнями факторов среды и трудового процесса, которые не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможные изменения функционального состояния организма восстанавливаются во время регламентированных перерывов или к началу следующей смены и не должны оказывать неблагоприятного действия в ближайшем и отдаленном периоде на состояние здоровья работающих и их потомство.

Допустимые условия труда условно относят к безопасным. Вредные условия труда 3-й класс — наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное действие на организм работающего и его потомство.

Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работающих подразделяются на четыре степени вредности. Опасные экстремальные условия труда 4-й класс — уровнями производственных факторов, воздействие которых в течение рабочей смены создает угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных заболеваний, в том числе и тяжелых форм.

Класс условий труда определяют по степени отклонения параметров производственной среды и трудового процесса от действующих гигиенических нормативов в соответствии с выявленным влиянием этих отклонений на функциональное состояние и здоровье работающих.

Гигиенические нормативы условий труда ПДК, ПДУ — уровни вредных производственных факторов , которые при ежедневной кроме выходных дней работе, но не более 40 часов в неделю, в течение всего рабочего стажа не должны вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующего поколений.

Соблюдение гигиенических нормативов не исключает нарушение состояния здоровья у лиц с повышенной чувствительностью гигиенические критерии. Существенное влияние на работоспособность оказывают метеорологические условия в помещении или микроклимат, который зависит от теплофизических особенностей технологического оборудования, сезона года, условий отопления и вентиляции.

Микроклимат определяют действующими на организм человека сочетаниями температуры, относительной влажности, скорости движения воздуха, температуры окружающих поверхностей, интенсивностью теплового облучения.

Основным фактором микроклимата является температура — степень нагретости воздуха. На изменение температуры воздуха в производственных помещениях влияет теплота кинетическая энергия молекул , поступающая от различных источников в основном за счет теплового излучения от нагретых поверхностей и конвекции.

Влажность воздуха — содержание в нем водяных паров, она характеризуется следующими понятиями:. Для определения относительной влажности существуют психрометрические таблицы, графики и диаграммы, позволяющие найти значение относительной влажности в зависимости от температуры воздуха по сухому и мокрому термометрам. Подвижность воздуха в помещениях создается конвекционными потоками за счет разности температур внутри помещения и снаружи, а также работой механической вентиляции.

Терморегуляция организма человека. Организм человека имеет постоянную температуру 36,6 оС. Для сохранения ее постоянства на коже человека находятся два вида анализаторов: одни реагируют на холод, другие — на тепло. Температурные анализаторы защищают организм от переохлаждения и перегрева, помогают сохранять постоянную температуру тела. Совокупность процессов теплообразования и теплоотдачи, происходящих в организме и позволяющих поддерживать температуру тела постоянной, называется терморегуляцией.

Механизм теплообразования имеет химическую терморегуляцию, а теплоотдача — физическую терморегуляцию. Усиление теплообразования достигается за счет увеличения интенсивности энергетического обмена, и главный вклад в него вносит мышечная активность. Так в состоянии покоя теплообразование составляет ,,5 Вт, а при интенсивной мышечной работе — ,,4 Вт. Отклонение параметров микроклимата от нормативных значений существенно влияет на здоровье и производительность труда.

Высокая температура вызывает интенсивное потоотделение, что приводит к обезвоживанию организма, потере минеральных солей и водораст-воримых витаминов. Следствием этого являются сгущение крови, нарушение водносолевого баланса, изменение желудочной секреции, развитие витаминного дефицита.

Длительное воздействие высокой температуры приводит к накоплению тепла в организме, а температура тела может повышаться до оС. В результате этого может возникнуть тепловой удар с потерей сознания. Низкая температура может быть причиной охлаждения и переохлаждения организма человека. При охлаждении организма в нем рефлекторно уменьшается теплоотдача и усиливается теплообразование за счет интенсивности окислительных обменных процессов. Компенсация теплопотерь происходит до тех пор, пока запасы энергии не иссякнут.

Дрожь тела — это попытка организма за счет микродвижений выработать дополнительное тепло и ускорить движение крови. Нормы параметров микроклимата установлены СанПиН 2. Теплый период года харак-теризуется среднесуточной температурой наружного воздуха выше 10оС, холодный переходный период года — меньше или равной 10оС. Оптимальные микроклиматические условия — это сочетание параметров микроклимата, которое при длительном и систематическом воздействии на человека обеспечивает ощущение теплового комфорта и создает предпосылки для высокой работоспособности.

Допустимые микроклиматические условия — это сочетание параметров микроклимата, которые при длительном и систематическом воздействии на человека могут вызывать напряжение механизмов терморегуляции, не выходящее за пределы физиологических приспо-собительных возможностей.

При этом не возникает нарушений в состоянии здоровья, но наблюдаются быстро нормализующиеся диском-фортные теплоощущения. Оптимальные параметры микроклимата в производственных помещениях обеспечиваются системами кондиционирования воздуха, а допустимые параметры — обычными системами вентиляции и отопления. Наряду с температурой, влажностью и подвижностью воздуха в производственных помещениях на жизнедеятельность человека оказывает влияние аэроионный состав воздуха.

Отрицательно заряжен-ные ионы воздуха благотворно влияют на организм человека, повышают производительность труда. В помещениях с отрицательными ионами происходит уменьшение количества микро-организмов, снижается концентрация пыли в воздухе, устраняются электростатические заряды на поверхности оборудования, нейтра-лизуются некоторые газы.

Аэроионы воздуха носят название легких ионов. Легкие аэроионы, встречая на своем пути взвешенные частицы, соединяются с ними, сообщая им свой заряд. В результате таких соеди-нений образуются заряженные частицы, которые получили название тяжелых ионов, вредных для здоровья. Ионизация воздуха — процесс превращения нейтральных атомов и молекул воздушной среды в электрически заряженные частицы ионы.

Естественная ионизация происходит в результате воздействия на воздушную среду космических излучений и частиц, выбрасываемых радиоактивными веществами при их распаде. Технологическая ионизация — при воздействии на воздушную среду радиоактивного, рентгеновского и ультрафиолетового излучений, термоэмиссии, фотоэффекта и других ионизирующих факторов, обусловленных технологическим процессом.

Искусственная ионизация осуществляется специальными устройствами — ионизаторами, которые обеспечивают в ограниченном объеме воздушной среды заданную концентрацию ионов определенной полярности.

В зонах дыхания персонала на рабочих местах, где имеются источники электростатических полей видеодисплейные терминалы, копировальные аппараты, телевизоры , допускается отсутствие аэроионов положительной полярности. Для нормализации аэроионного состава воздуха применяют аэроионизаторы, прошедшие санитарно-эпидемическую оценку и имеющие действующее санитарно-эпидемическое заключение.

При этом также необходимо использовать приточно-вытяжную вентиляцию, устройства автоматического регулирования ионного режима воздушной среды. Основная задача производственного освещения — поддержание на рабочем месте освещенности, соответствующей характеру зрительной работы. Освещенность Е — поверхностная плотность светового потока; единица освещенности — люкс лк.

Это освещенность 1 м2 поверхности при падении на него светового потока в 1 люмен лм. Люмен — единица измерения светового потока источника света. Световой поток F — мощность световой энергии, оцениваемой по световому ощущению, которое испытывает глаз. Сила света I — пространственная плотность светового потока в пределах телесного угла. Единица силы света — кандела кд. Яркость B — поверхностная плотность силы света в данном направлении.

Показатель ослепленности P — это критерий оценки слепящего действия источника света. Коэффициент пульсации освещенности КП — критерий оценки изменения освещенности поверхности вследствие периодического изменения во времени светового потока источника света.

При питании их переменным током наблюдается пульсация во времени величины светового потока этих источником с частотой, вдвое больше частоты тока в сети. Естественное освещение и его нормирование. Освещение в производственных помещениях в светлое время суток осуществляется естественным источником света — небосводом. Естественное освещение создается в помещениях с постоянным пребыванием людей. Оно может отсутствовать в помещениях с кратковременным пребыванием людей и где наличие света недопустимо по технологическим условиям работы.

Виды естественного освещения бывают: боковое через окна , верхнее через зенитные фонари и комбинированное. Применение той или иной системы естественного освещения зависит от назначения и размеров помещения, расположения его в плане здания, а также светового климата местности.

При недостатке естественного освещения используется искусственное освещение, комбинация которого называется совмещенное освещение. Интенсивность естественного освещения оценивается коэффициентом естественного освещения КЕО , показывающего во сколько раз освещенность в помещении меньше освещенности наружной, в процентах.

Искусственное освещение и его нормирование. Искусственное освещение по назначению подразделяется на рабочее, аварийное, охранное и дежурное. Рабочее освещение предусматривается для всех помещений, зданий, предназначенных для работы. Система искусственного освещения — на системы общего, местного и комбинированного освещения.

Общее освещение — на общее равномерное и общее локализованное. Общее равномерное освещение обеспечивает требуемые условия видимости по всей освещаемой площади в результате равномерного расположения светильников на относительно большой высоте под потолком. Общее локализованное освещение определяется расположением оборудования. Систему комбинированного освещения применяют там, где требуется точность выполняемого процесса и общее освещение создает тени на рабочих поверхностях, расположенных вертикально или наклонно.

При комбинированном освещении, кроме светильников общего освещения применяют местные светильники с непросвечивающимися отражателями. Применение одного местного освещения не допускается. Это вызвано тем, что резкая неравномерность освещенности на рабочем месте и в помещении снижает работоспособность зрения и вызывает его утомление.

Искусственное освещение нормируется по СНиП и 2.

6.2. Санитарно-гигиенические условия труда

В настоящее время практически не оспаривается вопрос о том, что техника не является абсолютно довлеющим фактором, а ее использованию в зависимости от преследуемых целей и интересов можно придать социальную значимость. Эта точка зрения все больше и больше претворяется в жизнь, и не в последнюю очередь из-за специфики новых технологий. При разработке концепции работы рассматриваются вопросы содержания и режима работы, а также рабочего окружения; при организации работы - вопросы создания рабочих мест и установления формальных отношений между рабочими местами. Этими проблемами занимаются наряду с науками об организации труда и производства также другие дисциплины например, психология, социология и инженерные науки. Современные технологии в производстве и управлении все меньше и меньше ограничивают поле деятельности в области организации труда.

Лекция 12. Условия труда на предприятии.

Условия труда — это сложное объективное явление, характеризующее среду протекания трудового процесса формирующееся под воздействием взаимосвязанных факторов социально-экономического, технико-организационного и естественно-природного характера и влияющее на здоровье, работоспособность человека, его отношение к труду и степень удовлетворенности трудом, а следовательно, на эффективность труда и другие экономические результаты деятельности. В данную группу включают:. Формирующиеся под воздействием разнообразных факторов условия труда представляют собой совокупность различных по воздействию на человека элементов. Санитарно-гигиенические элементы определены тем, что они нормируются и количественно оцениваются методами санитарно-гигиенических исследований. Они включают: микроклимат производственного помещения, состояние воздушной среды, уровень шума, вибрации, ультрафиолетовых, инфракрасных, ионизирующих, электромагнитных излучений, степень освещенности производственных помещений. Элементы этой группы нормируются путем стандартов, норм и требований.

Нормирование и оплата труда. Ижевск

При определении санитарно-гигиенических условий труда изучают технологию и технологические оборудование, выявляют неблагоприятные факторы производственной среды, оценивают их влияние на здоровье работающих.

Санитарно-гигиенические факторы — это внешняя производственная среда, а именно, микроклимат температура, относительная влажность, скорость движения воздуха , чистота воздушной среды наличие паров, газов, аэрозолей , освещенность, шум, вибрация, ультразвук, различные излучения, биологические и другие воздействия. Почти все они нормируются путем установления стандартов, санитарных норм и требований и количественно оцениваются с помощью методов санитарно-гигиенических исследований. Некоторые факторы оказывают неблагоприятное влияние на работника, что снижает работоспособность, ухудшает состояние здоровья и иногда приводит к профессиональным заболеваниям. Поэтому необходимо знать не только причину возникновения этих факторов, но и иметь представление о способах уменьшения их отрицательного влияния на организм работающих.

Санитарно-гигиенические нормативы условия труда, оценка условий

Санитарно-гигиенические условия труда. Улучшение санитарно-гигиенических условий труда предполагает совершенствование техники и технологии производства с целью устранения причин, порождающих неблагоприятные условия, а также рационализацию производственного процесса с учетом комплекса санитарных и эргономических норм, стандартов и требований. Для создания благоприятных санитарно-гигиенических условий труда все элементы производственной среды должны систематически подвергаться исследованию и приводится в соответствие с нормативами. Основные руководящими документы, регламентирующие эти условия на предприятиях:.

Трудовая деятельность. Формы разделения труда.

Условия труда

Санитарно-гигиенические условия труда — это сложный комплекс элементов, которые оказывают воздействие на самочувствие и здоровье сотрудника на рабочем месте. В российском законодательстве характеристику данного термина содержит в себе норматив под названием Руководство Р 2. Гигиеническая оценка исследования условий труда включает в себя несколько важных этапов по изучению видов негативных воздействий , среди которых можно выделить:. Гигиеническую оценку исследования условий труда на предприятии осуществляет аттестационная комиссия , которая после проведения проверки оформляет заключение с выводами и предложениями, по улучшению всех экономических показателей. Гигиенические нормативы условий труда содержатся в Руководстве Р 2. Согласно данному документу, работодатель обязан составлять план работ ежегодно и корректировать его по мере необходимости в случае изменения условий осуществления труда, приобретения оборудования и проведения других мероприятий. Для составления перечня всех негативных факторов используют:.

Возмещение затрат Бесплатная юридическая консультация - Юрист онлайн консультация Здравствуйте, скажите пожалуйста, у моего мужа есть квартира подаренная его матерью в период нашего брака по дарственной.

Ответчик в суде Бесплатная юридическая консультация - Юрист онлайн консультация Кредит овердрафт, сумма 60 тыс рублей. Согласно действующему законодательству пользование телевизорами, радиоприемниками, магнитофонами и другими громкоговорящими устройствами в жилых помещениях допускается лишь при условии уменьшения слышимости до степени Жалоба от жителей на магазин Бесплатная юридическая консультация - Юрист онлайн консультация Здравствуйте, мы открыли магазин разливного пива в жилом доме, разрешение получено от всех инстанций на торговлю Как взять заключение по исполнительному производству.

Пенсионный фонд игнорирует решение суда 04. Помощь в тех или иных вопросах нужна часто, будь то работа, здоровье или быт. Но жители Москвы могут получить профессиональную помощь и бесплатно. Главное - знать, где искать.

Критерии и классификация условий труда. Руководство Р », утвержденном Главным государственным санитарным врачом Российской Соблюдение гигиенических нормативов условий труда не исключает . «​Опасные производственные объекты - предприятия или их цехи.

Ну вот тут и. Реально ли зарабатывать на онлайн-консультациях в интернете. Я юрист можно. Будут посылать вам лайки и чмоки .

Другого жилья у родителей. Собственник может распоряжаться собственным имуществом по своему усмотрению.

Мнение, не совпадающее с их собственным, они не воспринимают или воспринимают как неправильное. Мировой судья вынес приказ в отношении должника по алиментам, и не указал его дату и место рождения. Судебные приставы отказали о возбуждении исп.

Всё прошло и врач сказал еще месяц мыть дектярным шампунем голову 2 раза в нед. Я так и делал. Но вскоре это шелушащееся пятно появилось вновь и уже в большем размере.

Только после консультации в комментариях прочитал, что она являлась судьей в отставке. Еще раз спасибо Петровой Ольге за проделанную работу.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Гурий

    почему не качает

  2. Октябрина

    Неплохо

  3. Ерофей

    Не вижу вашей логики

  4. tunkona

    Не могу сейчас принять участие в дискуссии - очень занят. Очень скоро обязательно выскажу своё мнение.

  5. jeapinbacklet

    Я тоже возьму уж очень интересно.

  6. touchsmarfunk

    Всё выше сказанное правда.